El tabú del salario de los hijos es un tema complejo en la Empresa Familiar

Sin lugar a dudas, la cuestión del salario de un familiar es uno de los grandes temas en las empresas familiares. “Probablemente, constituya junto con el ascenso y/u ocupación de posiciones de alta jerarquía dos de los más sensibles y emblemáticos en estas empresas”, indica Diego Ghidini, director de Ghidini Rodil. Puntualmente, el “salario del hijo” está entre las cuestiones más delicadas en este tipo de firmas. “Como son temas sobre los que no se suele hablar, muchas veces funcionan como una bomba de tiempo y tienen impacto negativo en el clima organizacional”, afirma Alfredo Terlizzi, líder de operaciones de HuCap.

Artículo completo: http://www.iadef.org/2015/11/10/el-tabu-del-salario-de-los-hijos-es-un-tema-complejo-en-la-empresa-familiar/

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